從新三板掛牌公司公布的中期業績來看，整體經營保持穩定，業績狀況持續改善。截至2020年8月31日，共有8068家掛牌公司披露2020年半年度報告，披露率為99.08%，較去年提高0.52個百分點。

    全國股轉公司相關負責人表示，新三板掛牌公司研發投入不斷加大，治理水平明顯提升，展現出較強的韌性和潛力，部分行業實現逆勢增長。精選層公司綜合表現優于市場整體水平，引領和示范效應初顯。

    整體經營較為穩健

    財務風險保持低位

    從數據來看，六成掛牌公司實現盈利，精選層公司率先企穩回升。今年上半年，受新冠肺炎疫情和復雜多變的外部環境影響，掛牌公司整體經營業績小幅下滑。8068家掛牌公司共實現營業收入6806.61億元，同比下降7.62%；凈利潤312.72億元，同比下降3.77%；但有60.04%公司實現盈利。隨著國內疫情形勢好轉和企業復產復工推進，精選層公司率先在二季度實現營業收入恢復性增長，帶動盈利狀況持續改善。從披露一季報的精選層公司來看，營業收入由一季度同比下降9.41%轉為二季度同比增長20.49%。31家精選層公司實現盈利，凈利潤同比增長15.05%，半年度凈資產收益率為6.45%，盈利能力優于其他層次掛牌公司。

    同時，財務杠桿保持穩定，債務風險相對較低。非金融行業掛牌公司資產負債率為49.73%，較年初微增0.19個百分點；流動比率和速動比率分別為1.50和1.13，較年初提高了0.02和0.03，各項償債能力指標均在安全邊際以上。同時，得益于國家應對疫情、減稅降費相關政策，各項稅費支出同比減少13.02%，有效減輕了企業成本壓力。

    對比顯示，相較市場整體水平，精選層公司的穩健性更高。一是償債能力略優于其他掛牌公司，資產負債率為48.25%，低于全市場均值1.48個百分點；流動比率和速動比率分別為1.51和1.16，高于市場均值0.01和0.03。二是大幅壓降成本費用，營業成本同比下降1.01%，銷售費用和管理費用合計同比下降6.13%，財務費用同比下降26.36%。三是加大銷售回款力度，平均經營活動產生現金流量凈額為4000.79萬元，同比增加13.73%，占凈利潤的100.63%。

    值得注意的是，創新驅動引領發展，部分新興行業表現突出，精選層公司注重研發投入，整體投入——產出效益較高。一是持續加大研發投入，上半年研發費用合計5.13億元，同比增長6.36%；研發強度4.54%，同比提高0.33個百分點，分別高于基礎層公司及創新層公司0.6個和1.75個百分點；18家公司研發投入進一步增加，12家公司研發支出超過1000萬元。二是在疫情期間仍持續擴大投資規模，投資活動現金流量凈額同比上升3.71%，其中構建固定資產、無形資產和其他長期資產支付的現金同比增加8.32%。三是精選層公司今年上半年的凈利潤率、投資回報率分別達到11.25%和4.35%，分別較全市場高6.66和2.82個百分點，實現了投資的高轉化和高收益。

    在高新技術方面，研發強度高，產能規模不斷擴大。掛牌公司中的高技術產業公司共計3057家，占比37.89%，其中高技術制造業1014家、高技術服務業2043家。高技術制造業研發強度7.14%，較制造業掛牌公司整體高2.74個百分點。較強的自主創新能力保證了高技術制造業掛牌公司在產業鏈中的獲利能力，凈利潤率為8.21%，較制造業掛牌公司整體高1.88個百分點。在今年上半年，高技術制造業掛牌公司投資長期資產現金較去年同期增長了6.93%，產能規模不斷擴大。

    其中，部分新興行業化危為機，精選層公司受益新基建增速亮眼。一是醫藥制造業經營業績實現快速增長。醫藥制造業公司營業收入、凈利潤分別增長3.46%、22.35%，同時研發費用增加16.41%。二是疫情影響之下，工作生活模式轉變與復蘇帶來新機會。三是新基建產業鏈相關行業增速較快，精選層相關產業公司受益較多。

    注重股東回報

    和往年相比，掛牌公司多種形式回報股東，精選層公司現金分紅力度較大。截至8月31日，577家公司披露半年度分紅預案，較去年增加26%；其中，177家公司為2020年的第二次分紅。81.98%的公司選擇現金分紅，擬分紅總額約58.69億元，較去年增加約49.60%。此外，2020年上半年還有39家公司披露股份回購方案，同比增加39.29%，擬回購總金額7.89億元。精選層公司中，目前已有7家公司披露半年度分紅預案，占比21.88%，全部為現金分紅；其中4家公司為今年第二次現金分紅。合計擬發放現金紅利1.43億元，占歸屬于掛牌公司股東凈利潤的11.28%。

    并且，公司治理質量持續提升，精選層公司高標準落實新規。《掛牌公司治理規則》發布以來，超過95%的掛牌公司在今年上半年按照新規要求，完成了對公司章程等內部制度的修訂，為提高公司治理質量奠定了制度基礎。一是股東權利行使更加便利。今年上半年，400余家超200人以上的掛牌公司在審議重大事項時實行單獨計票制度，390家掛牌公司股東大會采用了網絡投票方式。單一股東持股超過30%的精選層公司，均按要求在公司章程中規定了董事、監事選舉實行累積投票制。二是“關鍵主體”勝任崗位更有保障。根據2020年半年報披露情況，89.35%公司聘任了董事會秘書，其中62.50%為專職擔任；超96%的財務負責人具有會計師以上專業技術職業資格。三是監督機制更加健全。新三板獨立董事制度在今年上半年順利實施。378家掛牌公司共聘任852名獨立董事，其中63.67%具有碩士及以上學歷，50.77%同時在上市公司擔任獨立董事，普遍具備較高的職業素養。精選層公司均在入層前設置了符合規定人數、專業背景和任職資格的獨立董事；獨立董事嚴格依據行使職權，已就募集資金使用等事項累計發表近百份獨立意見，更加健全的監督機制為公司治理規范性提供了更為有效的保障。